La clé de fonctionnement de votre entreprise est l’humain. Du dirigeant au collaborateur, en passant par les divers niveaux de management, cet humain doit sans cesse s’adapter, évoluer, changer, s’améliorer, se transformer, et le tout à une cadence parfois soutenue.
Vous êtes dirigeant(e) ou faites partie de l’équipe dirigeante, vous voulez porter votre vision, définir une nouvelle stratégie, rester ciblé(e) sur l’essentiel, faire émerger votre style de leadership ou l’adapter à la situation, inspirer, donner du sens, développer votre confiance. Vous souhaitez être accompagné(e) individuellement dans la mise en œuvre de ces justes ambitions.
Votre entreprise déploie un projet de transformation important, traverse des turbulences ou met en place des changements structurels et/ou culturels, vous avez besoin de vous appuyer sur vos managers pour traverser la crise ou porter les couleurs du changement, pour cela ils ou elles doivent l’apprivoiser, l’adopter, communiquer, expliquer. Vous voulez leur donner les moyens d’être à la hauteur et de réussir dans cette mission cruciale, magnifier leurs talents, travailler sur leurs axes de progrès et les engager.
Vous souhaitez développer le leadership au féminin, préparer vos leaders de demain, accompagner les mobilités, retenir vos talents par leur développement.
Pour chacune de ces situations, Nessy Consulting vous propose un coaching individuel, un accompagnement sur mesure, suivant un processus cadré, progressif et limité dans le temps, en fonction d’objectifs définis au préalable. Chaque coaché pourra ainsi développer son potentiel, trouver des repères, mettre en place des actions dans une perspective d’évolution positive, adopter des comportements nouveaux ou mieux adaptés à la situation, gagner en confiance, le tout dans le respect de sa personnalité et de ses aspirations.
